Estabilidade, bons salários, condições de crescimento profissional. Essas são apenas algumas das vantagens que os empregos públicos oferecem aos candidatos aos cargos disponibilizados.
Neste segundo semestre de 2009, foram confirmadas duas seleções que prometem despertar grande interesse: Polícia Federal (PF) e Polícia Rodoviária Federal (PRF), que oferecem juntas 1.350 vagas.
Neste segundo semestre de 2009, foram confirmadas duas seleções que prometem despertar grande interesse: Polícia Federal (PF) e Polícia Rodoviária Federal (PRF), que oferecem juntas 1.350 vagas.
De acordo com o próprio secretário-executivo do Ministério da Justiça, Luiz Paulo Teles, o edital do concurso com 750 vagas de policial rodoviário federal sairá ainda este mês.
As vagas são voltadas para o nível superior em qualquer área, aceitando concorrentes de ambos os sexos. Será exigida a carteira de habilitação na categoria B. A estabilidade e os vencimentos iniciais de R$5.447 são os grandes atrativos para os concorrentes. Teles também confirma o concurso para agente administrativo (2º grau) e diversos outros cargos (2º e 3º graus) da área de apoio da Polícia Rodoviária Federal.
Regionalização
O concurso deverá ser regionalizado, com as vagas distribuídas por estado. “Essa distribuição estará disponível no edital. Os cálculos mostram que temos que distribuir de acordo com a malha viária. As maiores estão na região Sudeste, principalmente em Minas Gerais, Rio de Janeiro e São Paulo, e na região Sul, mas as demais regiões também serão contempladas”, afirmou.
Esse será o primeiro concurso que exige o nível superior para policial rodoviário federal. Por isso, a PRF está tendo que fazer ajustes no programa da seleção realizada em 2008, para os estados do Mato Grosso e Pará. Na época, o cargo ainda era de nível médio.
Em 2008, os candidatos tiveram que passar por prova objetiva de língua portuguesa, raciocínio lógico-matemático, conhecimentos gerais e atualidades, conhecimentos de informática, legislação de trânsito e conhecimentos de direito (Constitucional, Administrativo, Penal, Processual Penal e Civil).
O processo seletivo foi composto ainda por exame de capacidade física (teste em barra fixa, teste de impulsão horizontal, teste de natação - 50m nado livre, e teste de corrida de 12 minutos), exames médicos, avaliação psicológica, e curso de formação para os aprovados.
Polícia FederalNo caso da Polícia Federal, serão oferecidas 400 vagas para escrivão e 200 para agentes. O prazo para a publicação do edital é de quatro meses. Vale salientar que todas as 600 vagas são para a região da Amazônia Legal, que compreende nove estados.
Além dessa, outras autorizações são aguardadas, já que, no ano passado, o presidente da República, Luiz Inácio Lula da Silva, sancionou uma lei criando duas mil vagas na PF. Dessas, 500 são para delegado, 300 de perito criminal, 750 de agente, 400 de escrivão e 50 de papiloscopista.
Para concorrer às vagas de escrivão e agente é necessário que o candidato tenha concluído o nível superior em qualquer área. O salário inicial é de R$ 7.514,33 para ambos os cargos.
Preparação
Candidatos que conseguiram entrar na Polícia Federal garantem que, com dedicação, organização e tranquilidade é possível vencer a concorrência, que não é pequena: a seleção para a PF costuma ser uma das mais disputadas do país, devido aos altos salários.
Como, geralmente, a prova costuma ser aplicada cerca de dois meses depois da divulgação do edital, o exame deve ser realizado entre outubro e novembro. Uma boa opção para quem deseja se preparar, mas não tem recursos para investir em cursinhos ou encontra dificuldades para estudar sozinho, é montar grupo de estudos.
A estratégia garantiu, por exemplo, a aprovação do escrivão João Luiz Lasmar Amaral, que integra os quadros da Polícia Federal desde de 2006. Dos 12 integrantes, dez passaram no último concurso. O grupo alternava teoria e exercícios e também fazia provas anteriores.
Receita e BC serão os próximos Embora ainda não tenham definição de data para publicação de editais, duas outras novidades acenam com boas oportunidades. Trata-se do concurso da Receita Federal e do Banco Central.
Em agosto, por exemplo, deverá ser divulgado o edital do concurso da Receita Federal para 1.150 vagas, sendo 450 de auditor fiscal e 700 de analista tributário. Os cargos apresentam como requisito básico para o ingresso o nível superior completo em qualquer área e proporcionam vencimentos iniciais de R$12.535,36 para auditor e R$7.095,53 para analista.
É oferecido ainda auxílio-alimentação, com valor que varia conforme a região de trabalho. O Banco Central , por sua vez, aguarda autorização do Ministério do Planejamento para realizar concurso público para completar 500 vagas, sendo 150 de técnico (nível médio) e 350 de analista (superior).
O pedido feito pelo BC está sendo analisado pelo Ministério do Planejamento, mas a expectativa é de que o processo seja agilizado por conta da grande necessidade do banco em recompor o seu quadro de servidores, principalmente pelo grande número de aposentadorias previstas para os próximos anos.
O BC já recebeu 150 pedidos de aposentadoria somente neste ano. Os vencimentos iniciais são de R$4.887,27 para técnico e R$10.905,76 para analista. No entanto, com os reajustes previstos, os valores passam a ser de R$4.896,25 e R$12.413,65.
Posta por Jorge Magalhães
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